简历制作，最重要的是第一时间吸引官的 “眼球”。河源人才网发现，许多大学生其实并
不知道什么样的简历才是适合自己的，没能抓住
简历制作技巧，掌握不住怎样写简历才能把自己
“秀”出来。为此，总结了简历制作 4 大点，希 望能给应届生们一定指引： 简历需要封面吗
给简历设置封面，越来越不被 HR 认可。这 种在求职者看来“用心良苦”的制作，在 HR 看
来却是多余的`，既浪费了 HR 的时间，又浪费了
纸张。但事情并不是绝对的，如果你是学设计的，
一个设计精良的封面往往又成了你简历的“撒手 锏” 。 简历页数要多少
厚的简历才能反映出自己的成果和做事的 态度?有的应届生喜欢自己在报社实习期间发
表的作品全都体现在简历上，形成了一本厚厚的
书。代表性：他们都喜欢简练的“Onepage”(1 页) 简历，这也是大多数知名企业的官的普遍看法。
但对于某些注重实际经验和表达创意的行业，也
可以多附点自己的作品。
工资怎么谈 薪水对于大学生求职者来说，是一个两难的
问题。如果回答过高， HR 可能会认为你要求过高;
如果回答过低，HR 也可能会认为你太“微不足
道”，无法胜任。聪明的做法是事先了解这个行 业的薪酬水平情况。 一份简历够了吗
人力资源专家指出，千万不要用同一份简历 去投递所有的职位，要讲究针对性，针对每一个
和职位制作不同的简历。在简历中重点列举与所
申请及职位相关的信息，弱化对方并不重视的内
容，这样才容易脱颖而出。